El objetivo es recopilar y sistematizar propuestas que contribuyan a la erradicación de las inequidades y violencias por motivos de género en las unidades académicas.

La Comisión Mujeres, Género y Diversidad convoca a socias y socios del Consejo Federal de Decanas y Decanos de Ingeniería (CONFEDI) a participar de la segunda etapa del Banco de Buenas Prácticas con Perspectiva de Género en Facultades de Ingeniería.

La iniciativa tiene por fin recopilar y sistematizar aquellas acciones que se pueden enmarcar como Buenas Prácticas y que resultan un insumo útil para las unidades académicas.

Durante la primera etapa, se recibieron 13 proyectos, que en breve serán puestos a disposición de nuestra comunidad, de manera online, para que puedan replicarse en otros contextos y contribuir a la erradicación de las inequidades y violencias por motivos de género en las unidades académicas.

Es importante destacar que la recepción de proyectos estará abierta de forma contínua.

Preguntas frecuentes

Se definen como Buenas Prácticas aquellas acciones o iniciativas que se llevan a cabo con éxito y que pueden ser replicadas en otros contextos. En el ámbito de la igualdad de género, las buenas prácticas son aquellas que introducen de manera efectiva la perspectiva de género en las políticas públicas, logrando reducir las brechas y desigualdades. Sus características deseables son: innovación, eficacia, sostenibilidad y transferibilidad.

La Comisión Mujeres, Género y Diversidad convoca a las unidades académicas que hayan avanzado en la realización de una buena práctica a plasmarla en un documento, que será recibido a través de correo electrónico mugedi@confedi.org.ar.
La Comisión analizará las presentaciones recibidas y las incorporará a un espacio virtual con la información organizada y sistematizada para garantizar su adecuada disponibilidad y su sencilla accesibilidad para las unidades académicas.

Las buenas prácticas universitarias en materia de igualdad de género abarcan múltiples temáticas, algunas de las cuales detallamos a continuación:
● Despertar vocaciones tempranas y derribar estereotipos.
● Favorecer el ingreso, permanencia y graduación en STEM.
● Favorecer el acceso a posiciones de liderazgo y toma de decisiones.
● Asegurar la paridad de género en ámbitos de gobierno y representación.
● Organizar eventos, conferencias, etc., con perspectiva de género.
● Buenas prácticas en los procesos de comunicación.
● Buenas prácticas para prevenir la violencia y discriminación por motivos de género.
● Buenas prácticas para elaborar indicadores, recopilar información, calcular estadísticas.

Pautas de presentación

Compartimos dos documentos importantes para la presentación de proyectos.

Asimismo, sugerimos leer los lineamientos generales (Doc. 1) y luego ajustar la presentación al formato requerido (Doc.2). Finalmente, enviar por mail a mugedi@confedi.org.ar.

Lineamientos generales
Formato requerido